Каждому очевидно, что срок контракта истек, а это значит, что контракта больше нет и человек свободен. Что делать, если сотрудник, подписавший контракт, не был уволен? Да, вам следует обратиться к военному юристу. Мы сразу предупредим вас, но будьте готовы потратить много денег. А о том, есть ли последствия или нет, вы узнаете, прочитав этот текст.
Итак, участник специальных военных операций обращается к военному юристу и объясняет свою проблему. Что он получает в ответ?
— Вы должны в обязательном порядке уволить его по окончании срока контракта. Согласно Федеральному закону 53-ФЗ «О военной службе и военной службе», военнослужащий может быть уволен с военной службы по истечении срока контракта. Это предусмотрено пунктом «б» части 1 статьи 51 закона. Указ Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 «Об объявлении в Российской Федерации частичной мобилизации» не содержит такого основания для увольнения военнослужащих, как расторжение контракта. Но вы понимаете, что Федеральный закон имеет большую юридическую силу, чем Указ Президента?
— Есть еще одно основание для увольнения. Ваш контракт был подписан до выхода Указа Президента № 2.
Военные юристы все доходчиво объясняют, ссылаясь на Конституцию РФ, гражданское и федеральное законодательство. Участникам СВО остается только надеяться, нет, не надеяться, а верить, что им повезло и что они нашли грамотного специалиста, который на 100 процентов поможет им разорвать отношения с Министерством обороны и отказаться от военной службы.
Кроме того, военные юристы спрашивают, как действовать. Это почти одно и то же. Сначала юрист готовит рапорт, направленный на выдворение. Его документы показывают, что примерно в половине случаев командир части получает рапорт и издает приказ об отчислении. Они просто предполагают, что у солдата хороший адвокат и он не хочет неприятностей для себя. Однако если приказ об увольнении не издается, боевые юристы пишут заявление в Министерство обороны, направляют обращение в командование президента и подают жалобу в военную прокуратуру. Эти обращения доказывают, что командиры обязаны соблюдать закон и будут вынуждены увольнять солдат по истечении срока контракта.
Что нужно сделать, чтобы гражданин замерз насмерть? Все очень просто. Подписать контракт. Оплатить судебные издержки, консультации и стоимость подготовки плана петиции. Обычно это стоит от 30 000 до 50 000 рублей. Исполнитель платит деньги, получает проект отчета, подписывает его и подает согласно инструкции. В ответ он получает молчание. Он связывается со своим адвокатом. Это означает, что военнослужащие предупреждены о том, что не должны сознательно реагировать на рапорт об увольнении. Следующий период находится в ведении президента, военной прокуратуры и МО. И снова все повторяется. Контракты, финансирование, требования к конструкции. Однако им уже требуется дополнительное финансирование в размере от 60 000 до 100 000 долларов США. После подписания контракта солдаты получают расчетные листки. Это очень странный язык. На странице 5 или 7 делаются ссылки на Конституцию РФ, законы «О статусе военнослужащих», «О воинской обязанности и военной службе», «О денежном довольствии военнослужащих и отдельных выплатах военнослужащим» и Общевоинские уставы Вооруженных Сил РФ. В обращении также содержатся ссылки на судебную практику в виде цитат из решений Верховного суда и оценок практики. И снова подрядчик, похоже, уверен в положительном исходе своего дела. Как умно и красиво!
Министерство обороны Российской Федерации, Президиум Российской Федерации и Военная прокуратура ответили одинаково. Ваше обращение будет рассмотрено там. Ведь никто не увольняет военнослужащего, но и не принимает жалобы от его адвокатов. Его обманули не адвокаты, а, например, государственные чиновники, которые были неправы во всех отношениях. В принципе, на этом все и заканчивается. Однако есть несколько досадных исключений. Бойкий юрисконсульт объясняет, что можно решить дело, не обращая внимания на действия государственных органов в суде. Наши суды беспристрастны, и залогом этого является уважение к закону и правам военнослужащих. И это происходит уже в третий раз. Конвенция. Ресурсы. 50 000 — Подготовка петиций в суды. 50 000 — Роль в местных судах. 50 000 на профессию. Эта цифра может измениться, и вместо $50 можно будет взимать $70 или даже $100. Однако, как правило, подрядчики уже на профессиональной стадии начинают понимать, что у них нет шансов. И им не нужны юридические телодвижения для составления апелляции.
Вы когда-нибудь подсчитывали, сколько денег можно заработать на спецназовцах, чьи контракты истекли? В этом случае ходатайства и апелляции — обычное дело и требуют лишь внесения изменений в военные данные.
На этой неделе я собираюсь написать о решении суда по этому вопросу. Я напишу о том, почему военные считают, что это постановление не нарушает закон в суде. А что именно говорит о правомерности постановления? Мы процитируем формулировки из судебных решений и постановлений. Мы предоставим вам подробную информацию по этим вопросам, чтобы вы могли разобраться в них самостоятельно.
Если у вас есть вопросы, пожалуйста, укажите их в своем письме. Запросы на консультацию по вопросам благотворительности отправляйте через WhatsApp — 89048296946.